靜寧為1370名黨員干部出具廉政意見回復(fù)函

　　今年以來，靜寧縣紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)推薦、晉升職級(jí)的審核把關(guān)作用，以明確辦理流程、規(guī)范意見反饋、強(qiáng)化責(zé)任追究為著力點(diǎn)，嚴(yán)把黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān)。至目前，共廉政審查了1370名擬被提拔或評(píng)先評(píng)優(yōu)的黨員干部，回復(fù)組織部門黨風(fēng)廉政意見函40批1123人，其中否定性回復(fù)意見16人，回復(fù)其他部門20批247人。

　　為確保廉政審查的準(zhǔn)確性，該縣紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)格規(guī)范黨風(fēng)廉政意見回復(fù)工作流程，建立案件監(jiān)督管理室、信訪室、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室、案件審理室等聯(lián)合會(huì)審機(jī)制，明確規(guī)定廉政意見回復(fù)的受理范圍、反饋內(nèi)容和要求時(shí)限。對(duì)收到的組織（人事）部門或推薦單位的征求意見函，由辦公室牽頭，按照流程組織各責(zé)任科室聯(lián)合審查把關(guān)，主要圍繞擬被選拔任用、評(píng)先選優(yōu)和晉升職級(jí)等黨員干部在信訪舉報(bào)、誡勉談話、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、問責(zé)、立案、受處分情況等重點(diǎn)內(nèi)容，層層“把脈”、全面“體檢”。

　　根據(jù)綜合掌握的情況，縣紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則，有“病”說“病”、有“患”言“患”。對(duì)經(jīng)審查沒有發(fā)現(xiàn)問題的，直接答復(fù)。對(duì)問題屬實(shí)或者部分問題屬實(shí)但不影響的，提出不影響選拔任用、評(píng)先選優(yōu)和晉升職級(jí)的建議。對(duì)有可查性但目前未查，或者正在就反映的問題開展核查的，提出暫緩選拔任用、評(píng)先選優(yōu)和晉升職級(jí)的建議，待查清問題后再作答復(fù)。對(duì)確有問題、或受過處分且未過處分影響期的，提出不宜選拔任用、評(píng)先選優(yōu)和晉升職級(jí)的建議，切實(shí)做到不回避、不護(hù)短、敢碰硬。

　　“我們嚴(yán)格實(shí)行‘誰(shuí)審查誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)簽字誰(shuí)負(fù)責(zé)’的責(zé)任追究制度，對(duì)廉政審查過程中隱瞞或夸大事實(shí)、弄虛作假，以致審查結(jié)論失準(zhǔn)失實(shí)的，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。對(duì)玩忽職守、以權(quán)謀私、收受賄賂的，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，不僅查處當(dāng)事人，還追究責(zé)任人。”縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。（供稿 呂理紅 編輯 毛玉煜）