靜寧前4個月運用談話函詢處置問題線索23件

　　近日，靜寧縣紀委監委第六紀檢監察室接到某單位一名工作人員作風粗暴等有關問題線索，鑒于問題線索較為籠統，且為一般性問題，第六紀檢監察室決定采用函詢的方式督促其說明情況，并開展談話提醒。

　　今年以來，靜寧縣紀委監委加大談話函詢力度，從注重問題設計、規范程序、嚴格回復、結果運用等四個方面用好談話函詢，切實做實做細日常監督。前4個月，共運用談話函詢處置問題線索23件。

　　縣紀委監委規范談話函詢程序，注重談話函詢細節。精心設計談話函詢問題，使函詢對象不能僅簡單以“有”或“沒有”回復，還要說明事情經過、本人在事件中發揮的作用，進而反思自己存在的問題、應承擔的責任。同時做好前期思想教育工作，避免抵觸性談話，爭取讓其敞開心扉談，真心實意改，確保在處置問題線索中精準得當、督促整改落實到位。

　　對被反映人的回復說明，按照“誰函詢誰審核”要求，由承辦部門圍繞問題是否說清說透、講全講盡，態度是否誠懇等內容嚴格審核。通過提高抽查比例、開展走訪座談、談話函詢對象、落實函詢“回頭看”等措施，做實說明情況的抽查核實，對存有疑問的啟動“二次談話”“二次函詢”，對敷衍塞責、避重就輕、隱瞞實情的嚴肅追責問責，嚴把函詢回復審核關，提高函詢回復的真實性、嚴肅性。

　　收到函詢回復后，縣紀委監委根據回復情況及時處置，督促被函詢人所在黨組織履行主體責任，加強對被函詢人的日常教育管理。督促被函詢人在年度民主（組織）生活會上講清組織予以采信了解的情況，或對存在違紀問題進行自我批評，作出檢討。對反映問題不實、被誣告陷害的及時澄清正名，鞏固函詢對被函詢人的教育，擴展函詢對其他黨員干部警示教育，做實函詢“后半篇文章”，提升函詢教育效果。

　　“今后將繼續加大談話函詢力度，針對日常監督和審查調查中發現的紀律觀念不強、政策落實有偏差、日常管理不嚴格、履行職責不認真等苗頭性、傾向性、一般性問題及時進行談話函詢，堵塞監管漏洞，確保監督全覆蓋無死角。”靜寧縣紀委監委相關負責人表示。（供稿 呂理紅  編輯 張莉）