主動擔責 筑牢疫情防控“紅色防線” 蘭州市直機關三千余名干部駐守社區投身防控一線

　　原標題：主動擔責 筑牢疫情防控“紅色防線”

　　市直機關三千余名干部駐守社區投身防控一線

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　　中國甘肅網3月21日訊 據蘭州日報報道（記者 劉 超 文/圖）此輪疫情發生以來，蘭州市充分發揮機關干部常態化駐守社區的機制優勢，市直機關3246名駐守干部投身社區防控一線，守護群眾生命健康與安全，用實際行動構筑了社區疫情防控的堅強堡壘。

　　“駐”于社區夯隊伍

　　社區是疫情防控的第一道防線，也是實現社會面清零的關鍵所在。全市325個駐守工作組聞令而動，聽令而行，第一時間啟動“平戰轉換”機制，由常態駐守轉為應急支援模式，調整駐守排班安排，吹響了應急支援社區的“集結號”。除保障防控工作及機關運行的干部外，3246名駐守干部向社區報到，發揮常態化駐守熟悉社區情況的優勢，迅疾編入社區防控隊伍，開展人員排摸、核酸檢測、封控管理等各項工作。

　　疫情發生當天，南昌路社區駐守工作組發出“聽黨召喚，令出必行”號召，27名駐守干部不到1個小時便集結到位，配合社區對轄區16個樓棟開展排摸，迅速排摸返蘭人員41人，為阻斷疫情傳播爭取了時間。排洪溝社區一樓棟因發現密接人員需緊急封控，因人員較多且矛盾復雜，社區管控難度較大，駐守工作組在微信群“一鍵直達”發布通知，全體駐守干部放棄晚餐第一時間逆行趕赴開展各項工作，體現了駐守干部的高度自覺和責任擔當，也體現了駐守團隊的凝聚力戰斗力。

　　“守”望相助聚合力

　　社區人口多，流動大，社區防控需要凝聚各界的力量共同參與。駐守干部充分發揮優勢，組織群眾，聯系各方，凝聚“社工委”、志愿者、物業企業等力量，共同構筑了守望相助的“紅色防線”。截至目前，在駐守干部的帶動下，參與社區防控的“社工委”委員、熱心居民、鄉賢、宗教人士、志愿者等人員達2.23萬人次。

　　在參與防控的過程中，駐守干部們充分發揮了先鋒模范作用。如，九州大道社區駐守干部多方協調，聯系愛心企業為社區捐贈口罩、防護面罩、防護服等防疫物資及各類食品，解決了社區工作人員、一線志愿者防護和生活物資保障短缺問題，小區居民為無私付出的駐守干部們送來錦旗表示感謝。銀灘花園社區駐守干部值守卡點盡職盡責，入戶排摸耐心細致，在卡口執勤過程中，為丟失貴重物品的群眾找回財務，以拾金不昧的善舉和良好的作風形象贏得了群眾對防疫工作的支持。

　　“疫”線擔當勇作為

　　面對嚴峻復雜的疫情防控形勢任務，廣大駐守干部不懼風險，在封控管控、核酸檢測、卡口值守、服務居民等各項工作中敢于擔當、忘我工作，甘于奉獻、不計得失，幫助社區解決具體問題。

　　閔家橋社區駐守干部康軍退役不退色，連續數日身著防護服工作在核酸檢測一線，以實際行動詮釋了特別能吃苦、特別能戰斗的軍人本色；雁西路社區駐守干部李健為了社區高效組織開展核酸檢測，接連多日義務用自己的私家車接送醫護人員，體現了黨員干部的優良素質和高尚情懷；嘉峪關東路社區駐守干部、老黨員孔文華不懼風險，克服自身傷病，挺身而出擔任大規模核酸篩查掃碼員，直至凌晨時分完成500余人核采信息錄；青年干部牟映娢主動請纓到“我年紀最輕、我是預備黨員，讓我上”，彰顯了新時代年輕干部危難之中顯擔當的勇氣和共克疫情的堅定決心……廣大駐守干部用實際行動展現新時代黨員干部的良好風貌。

　　“情”同手足共堅守

　　隨著疫情形勢的變化，將駐守地點由“定點駐守”調整為“就近就便”，提升了服務與防控時效，激發了駐守干部的“主人翁”意識，在駐守工作組臨時黨支部的組織帶動下，凝聚起了駐守干部團結協作的工作合力。

　　西李家灣社區駐守工作組會同社區黨委將社區工作人員、駐守干部、志愿者、退役軍人，轄區居民等力量充實到“社工委”隊伍當中，組建4支“紅色駐守小分隊”，在長江小區封控管控區掛起牌子、飄起黨旗、亮出身份，包抓聯系到戶，精準排摸底數，有序組織核酸檢測。雁兒灣社區某樓棟因發現密接被臨時管控區域，駐守工作組組長王偉程會同社區工作人員在逐戶上門核酸采樣的間隙，建立了“雁鄰聚力-鄰里關愛”微信群，不僅幫辦代買生活物資，還為鄰里互助關愛搭建了平臺，溫暖了彼此，凝聚力量和信心。甘家巷社區駐守干部馮青麟在主動請纓承擔管控單元后半夜值守等工作外，還幫助社區協調調度“社工委”成員單位及駐守干部等群體開展各項工作，是社區防控工作中的“好伙伴”，是熱心服務轄區居民的“好鄰居”。